職位描述

崗位職責：

1.有助于途歡醫療健康科技有限公司進一步發展和實施針對會員的健康管理和促進計劃。包括各類項目的推廣、提供項目設計、項目戰略和年度計劃的建議和報告；確保提供針對國家衛生戰略的項目設計，項目建議書以及報告的技術支持。
2.參與概念化和設計成本效益，創新和重構高質量的各類人群的健康管理服務。確保途歡醫療健康管理服務項目服務于目前難以企及的人群。
3.根據不同人群的健康服務項目的實際需要主動發現和尋求更多的相關部門的技術支持，并就合作項目實施過程中出現的問題提出可行和具體的建議。
4.充分了解國家“高血壓/糖尿病”防治指南以及健康管理（營養/生活/運動方式等）技術指南，改編采用適宜各類人群的健康管理指引。
5.對醫療服務人員以及醫療事業部下屬人員進行業務能力的培訓，或在外部專家幫助下開展培訓和帶教，適時舉辦健康教育志愿者培訓。
6.負責技術指導帶教工作的記錄與文件數據管理，核查時能夠在1小時內提供有關資料。
7.對與途歡醫療健康合作的單位進行管理，包括人員、設備、耗材、OTC藥品及醫療文書。同時開展健康教育活動，準備相關的健康教育材料，包括衛生知識、慢病預防等。

任職要求：

知識
1.大學本科或以上學歷，5年以上臨床醫生。健康管理師、公共營養師、心理咨詢師背景優先；
2.至少有2年在社區及三級醫療機構、健康管理公司、體檢機構經驗者優先；
3.了解國家基層醫療政策；
4.具備健康管理相關知識及對健康管理具有濃厚興趣；
技能
1.優秀的網絡和伙伴關系建立能力；
2.研究、分析和解決問題的能力；
3.優秀的溝通、寫作技巧；
4.中英文報告撰寫能力
5.辦公軟件技能；
行為
1.能夠清晰展示對用戶及合作伙伴足夠的尊重，對任何患者不存在歧視；
2.具備積極日常工作的能力；
3.責任和義務的能力；
4.良好的抗壓能力
5.清晰展示高度的專業性和靈活性


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