職位描述

任職要求：
1.具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，思維清晰，有團隊合作精神及服務(wù)意識，責任心強，動手能力強。知識面廣、能在較大的壓力下工作
2.機電一體化、自動化及設(shè)備管理相關(guān)專業(yè)，中專以上學(xué)歷
3.5年以上大型公司工程部設(shè)備維護工作經(jīng)驗。
4.持《低壓電工證》、《高壓電工證》等專業(yè)技能上崗證、具有高級以上等級證，操作能力強。
5.懂網(wǎng)絡(luò)、電話、門禁等弱電系統(tǒng)的安裝、維修、保養(yǎng)。

崗位目標與權(quán)限：
變配電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、照明、插座的維修保養(yǎng)。

崗位職責：
1、 編制管轄范圍內(nèi)設(shè)備的年度保養(yǎng)計劃，督促所屬員工按照保養(yǎng)方案定期做好檢測、保養(yǎng)，確保公司變配電系統(tǒng)、照明、插座、給排水系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)和電梯設(shè)備的正常運作。
2、 負責制定所轄設(shè)備的定期巡檢制度，組織所屬員工對所轄設(shè)備進行定期巡檢，保證設(shè)備安全穩(wěn)定運行。
3、 組織本部門人員完成所轄設(shè)備的外委檢修管理、監(jiān)理和質(zhì)量驗收工作。
4、 全面了解各類設(shè)備的布局、線路走向性能及技術(shù)參數(shù)，當電工對設(shè)備進行維修、保養(yǎng)時提供技術(shù)支持。
5、 組織人員及時消除所轄設(shè)備缺陷，掌握了解所轄設(shè)備的備品備件、材料情況，提出采購計劃。
6、 組織所屬人員進行安全學(xué)習，布置工作，做好安全防護措施，在工作中嚴格執(zhí)行安全技術(shù)措施，防止發(fā)生安全事故。
7、 主持設(shè)備的日常維修工作；設(shè)備發(fā)生故障時及時趕到現(xiàn)場，組織人員進行搶修。
8、 支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作，配合相關(guān)部門完成公司相關(guān)技術(shù)資質(zhì)的認證。
9、編寫相關(guān)設(shè)備文件。
10、完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的及他工作。
11、績效考核成績達到90分。